Le 17 mai, Journée internationale de lutte contre l’homophobie, la biphobie et la transphobie, les HUG se parent des couleurs de l’arc-en-ciel pour signifier leur soutien aux luttes contre les discriminations basées sur l’orientation sexuelle ou l’identité de genre. Parce que les LGBTphobies n’ont pas leur place à l’hôpital ni ailleurs, les HUG sont un espace ouvert à toute personne, libre d’être qui elle est et d’aimer qui elle veut.
Un engagement institutionnel fort
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Depuis 2021, les HUG ont ajouté une cinquième valeur «Égalité et inclusion» à leurs valeurs relationnelles, et ont mis en place un programme de promotion de l’égalité, de l’inclusion et de lutte contre toutes les formes de discrimination, de sexisme et de violence : le Programme diversité, égalité et inclusion.
Conscients des difficultés rencontrées par les personnes LGBTIQA+, en 2023, sur mandat de la Direction médicale et de la Direction des soins, le groupe HUG alliés des diversités a été créé. Ce groupe vise à garantir et améliorer l’accueil et la prise en soins des personnes LGBTIQA+ et de leurs proches.
Quelques faits et chiffres :
- En Suisse romande, 1 personne sur 6 déclare ne pas avoir des relations exclusivement hétérosexuelles.
- En Suisse, en 2020, parmi les personnes LGBTIQA+ rapportant des discriminations, 56.1 % les ont subies dans des hôpitaux ou des lieux de soins.
- Les personnes LGBTIQA+ rencontrent des inéquités dans l’accès aux soins.
Le groupe HUG alliés des diversité agit sur 4 axes :
- Formation du personnel
- Évolution des identités
- Information et visibilité
- Personnes référentes spécialisées en santé des diversités LGBTIQA+